Перейти к основному содержанию
Сообщить о ЧС: 8(800)550-80-45
Версия для слабовидящих
 
Управление Росприроднадзора по Кемеровской области

Документы для участия в конкурсе

Анкета при поступлении на госслужбу

Медицинское заключение

 

19.09.2017

ИНФОРМАЦИЯ

 

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

 

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

специалист-эксперт отдела экологического надзора – 1 вакансия.

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Требования по направлению подготовки на замещение вакантной должности:

отдел экологического надзора – экология и природопользование, горное дело, маркшейдерия, техносферная безопасность.

    Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 201, телефон (3842) 757505.

            Начало приёма документов для участия в конкурсе с 19 сентября 2017 года окончание 09 октября 2017 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 10 октября 2017 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

 

 

06.07.2017

 

ИНФОРМАЦИЯ

 

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

 

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Ведущий специалист-эксперт отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – 1 вакансия.

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Требования по направлению подготовки на замещение вакантной должности:

отдел экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – экономика и управление, бухгалтерский учет и аудит.

    Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 201, телефон (3842) 757505.

            Начало приёма документов для участия в конкурсе с 07 июля 2017 года окончание 27 июля 2017 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 28 июля 2017 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

 

 

19.06.2017

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

 

Управлением Федеральной  службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантной  должности:

 

ведущего специалиста-эксперта отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – (1 вакансия)

                                             (наименование должности)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса признаны

Яппарова Венера Хуснутдиновна

                                                            (фамилия, имя, отчество)

 

 

 

29.05.2017

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

 

Управлением Федеральной  службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантной  должности:

 

ведущего специалиста-эксперта отдела нормирования и государственной экологической экспертизы – (1 вакансия)

                                             (наименование должности)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса признаны

Теплухина Арина Николаевна

                                                            (фамилия, имя, отчество)

 

 

 

10.05.2017г.

ИНФОРМАЦИЯ

 

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

 

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Ведущий специалист-эксперт отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – 1 вакансия.

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Требования по направлению подготовки на замещение вакантной должности:

отдел экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – экономика и управление, бухгалтерский учет и аудит.

    Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 201, телефон (3842) 757505.

            Начало приёма документов для участия в конкурсе с 11 мая 2017 года окончание 31 мая 2017 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 01 июня 2017 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

 

 

04.05.2017г.

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

 

Управлением Федеральной  службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантной  должности:

 

ведущего специалиста-эксперта отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – (2 вакансии)

                                                           (наименование должности)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса признаны

Березина Юлия Александровна

 

                                                            (фамилия, имя, отчество)

 

20.04.2017

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

 

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Ведущий специалист-эксперт отдела нормирования и государственной экологической экспертизы – 1 вакансия.

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Требования по направлению подготовки на замещение вакантной должности:

   отдел нормирования и государственной экологической экспертизы – экология и природопользование, химия, защита окружающей среды.

    Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 201, телефон (3842) 757505.

            Начало приёма документов для участия в конкурсе с 20 апреля 2017 года окончание 10 мая 2017 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 11 мая 2017 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

 

 

 

18.04.2017

 

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

 

Управлением Федеральной  службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантной  должности:

 

специалиста-эксперта отдела экологического надзора – (1 вакансия)

                                             (наименование должности)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса признаны

Хорошавин Игорь Владимирович

 

                                                            (фамилия, имя, отчество)

 

24.03.2017

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Ведущий специалист-эксперт отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – 2 вакансии

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Требования по направлению подготовки на замещение вакантной должности:

   отдел экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – экономика и управление, бухгалтерский учет и аудит.

    Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 201, телефон (3842) 757505.

            Начало приёма документов для участия в конкурсе с 24 марта 2017 года окончание 13 апреля 2017 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 14 апреля 2017 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств

 

 

15.03.2017

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

Управлением Федеральной  службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантной  должности:

ведущего специалиста-эксперта отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – (2 вакансии)

                                             (наименование должности)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса признаны

Федорина Антонина Валерьевна

                                                            (фамилия, имя, отчество)

 

 

07.03.2017

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

Управлением Федеральной  службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантной  должности:

ведущего специалиста-эксперта отдела экологического надзора – (1 вакансия)

                                             (наименование должности)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса признаны

Овчинникова Светлана Владимировна

                                                            (фамилия, имя, отчество)

20.02.2017

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Ведущий специалист-эксперт отдела экологического надзора – 1 вакансия;

Ведущий специалист-эксперт отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – 1 вакансия.

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Требования по направлению подготовки на замещение вакантной должности:

отдел экологического надзора – экология, природопользование, защита окружающей среды, геология, маркшейдерия.

   отдел экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – экономика и управление, бухгалтерский учет и аудит, менеджмент.

    Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 201, телефон (3842) 757505.

            Начало приёма документов для участия в конкурсе с 20 февраля 2017 года окончание 12 марта 2017 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 13 марта 2017 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

 

01.02.2017

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Ведущий специалист-эксперт отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – 2 вакансии.

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Требования по направлению подготовки на замещение вакантной должности:

   отдел экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – экономика и управление, бухгалтерский учет и аудит.

    Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 201, телефон (3842) 757505.

            Начало приёма документов для участия в конкурсе с 01 февраля 2017 года окончание 21 февраля 2017 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 22 февраля 2017 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

 

16.01.2017

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Ведущий специалист-эксперт отдела экологического надзора – 1 вакансия.

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Требования по направлению подготовки на замещение вакантной должности:

отдел экологического надзора – экология, природопользование, защита окружающей среды, геология, маркшейдерия.

    Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 201, телефон (3842) 757505.

            Начало приёма документов для участия в конкурсе с 17 января 2017 года окончание 06 февраля 2017 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 07 февраля 2017 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

 

09.01.2017

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Ведущий специалист-эксперт отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – 2 вакансии.

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Требования по направлению подготовки на замещение вакантной должности:

   отдел экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – экономика и управление, бухгалтерский учет и аудит.

    Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 201, телефон (3842) 757505.

            Начало приёма документов для участия в конкурсе с 10 января 2017 года окончание 30 января 2017 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 31 января 2017 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

 

07.12.2016

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

Управлением Федеральной  службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантной  должности:

 

ведущего специалиста-эксперта отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – (1 вакансия)

                                             (наименование должности)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса признаны

победителя нет

 

                                                            (фамилия, имя, отчество)

 

22.11.2016

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

Управлением Федеральной  службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантной  должности:

 

специалиста-эксперта отдела экологического надзора – (1 вакансия)

                                             (наименование должности)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса признаны

Овчинникова Светлана Владимировна

 

                                                            (фамилия, имя, отчество)

13.10.2016

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение

вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

 

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

специалист-эксперт отдела экологического надзора – 1 вакансия

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Направление подготовки на замещение вакантных должностей:

отдел экологического надзора – экология, природопользование, защита окружающей среды, геология, маркшейдерия.

    Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 201, телефон (3842) 757505.

            Начало приёма документов для участия в конкурсе с 13 октября 2016 года окончание 02 ноября 2016 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 03 ноября 2016 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

 

24.08.2016

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

Управлением Федеральной  службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантной  должности:

 

ведущего специалиста-эксперта отдела экологического надзора – (2 вакансии)

                                             (наименование должности)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса признаны

Винниченко Елена Васильевна, Проскуряков Сергей Сергеевич

 

                                                            (фамилия, имя, отчество)

22.08.2016

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

Управлением Федеральной  службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантной  должности:

 

старшего специалиста 1 разряда информационно-аналитического отдела – (1 вакансия)

                                             (наименование должности)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признана

Незнанова Виктория Сергеевна

 

                                                            (фамилия, имя, отчество)

14.07.2016
 

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

Управлением Федеральной  службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантной  должности:

специалиста-эксперта отдела экологического надзора –

(1 вакансия)

                                             (наименование должности)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур

Победителя нет

                                                            (фамилия, имя, отчество)

 

11.07.2016

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение

вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Ведущий специалист-эксперт отдела экологического надзора – 2 вакансии.

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Направление подготовки на замещение вакантных должностей:

отдел экологического надзора – экология, природопользование, защита окружающей среды, геология, маркшейдерия.

    Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 201, телефон (3842) 757505.

            Начало приёма документов для участия в конкурсе с 11 июля 2016 года окончание 01 августа 2016 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 02 августа 2016 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

 
06.07.2016

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

Управлением Федеральной  службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантных  должностей:

старшего специалиста 1 разряда информационно-аналитического отдела – (1 вакансия)

                                                                                   (наименование должности)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признана

Ощепкова Надежда Сергеевна

                                                                                    (фамилия, имя, отчество)

специалиста-эксперта отдела нормирования и государственной экологической экспертизы –

(1 вакансия)

                                                                                     (наименование должности)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признана

Рыжова Юлия Владимировна

                                                                                       (фамилия, имя, отчество)

ведущего специалиста-эксперта отдела экологического надзора –

(2 вакансии)

                                                                                     (наименование должности)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур

победителя нет

                                                                                  (фамилия, имя, отчество)

04.07.2016

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Старший специалист 1 разряда информационно-аналитического отдела – 1 вакансия;

Специалист-эксперт отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – 1 вакансия.

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Направление подготовки на замещение вакантных должностей:

отдел экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – экономика и управление, бухгалтерский учет и аудит;

информационно-аналитический отдел – техническое, экономическое, аналитика.

    Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 201, телефон (3842) 757505.

            Начало приёма документов для участия в конкурсе с 04 июля 2016 года окончание 25 июля 2016 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 26 июля 2016 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

06.06.2016

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Специалист-эксперт отдела экологического надзора – 1 вакансия.

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Направление подготовки на замещение вакантных должностей:

отдел экологического надзора – экология, природопользование, защита окружающей среды, геология, маркшейдерия.

Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 201, телефон (3842) 757505.

Начало приёма документов для участия в конкурсе с 06 июня 2016 года окончание 27 июня 2016 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 28 июня 2016 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

 
 
03.06.2016
ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

Управлением Федеральной  службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантных  должностей:

ведущего специалиста-эксперта информационно-аналитического отдела – (1 вакансия)

                                             (наименование должности)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса признана

Береснева Маргарита Геннадьевна

                                                            (фамилия, имя, отчество)

ведущего специалиста-эксперта отдела экологического надзора –

(1 вакансия)

                                             (наименование должности)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса признана

Стеклова Анна Владимировна

                                                            (фамилия, имя, отчество)

31.05.2016
 

ИНФОРМАЦИЯ

 

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

 

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Ведущий специалист-эксперт отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – 1 вакансия.

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Направление подготовки на замещение вакантных должностей:

отдел экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – экономика и управление, бухгалтерский учет и аудит;

    Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 201, телефон (3842) 757505.

            Начало приёма документов для участия в конкурсе с 31 мая 2016 года окончание 20 июня 2016 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 21 июня 2016 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

 
27.05.2016

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

 

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Ведущий специалист-эксперт отдела экологического надзора – 2 вакансии;

Специалист-эксперт отдела нормирования и государственной экологической экспертизы – 1 вакансия;

Старший специалист 1 разряда информационно-аналитического отдела – 1 вакансия.

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Направление подготовки на замещение вакантных должностей:

отдел экологического надзора – экология, природопользование, защита окружающей среды, геология, маркшейдерия;

отдел нормирования и государственной экологической экспертизы - природообустройство, защита окружающей среды, экология и природопользование, биоэкология, химия.

   информационно-аналитический отдел – техническое, экономическое, аналитика.

    Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 201, телефон (3842) 757505.

            Начало приёма документов для участия в конкурсе с 27 мая 2016 года окончание 16 июня 2016 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 17 июня 2016 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

 

27.05.2016

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

 

Управлением Федеральной  службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантных  должностей:

ведущего специалиста-эксперта отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – (1 вакансия)

                                             (наименование должности)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса признана

Абысова Нина Николаевна

                                                                                   (фамилия, имя, отчество)

 

ведущего специалиста-эксперта отдела экологического надзора –

(2 вакансии)

                                                                                      (наименование должности)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса

победителя нет

                                                                                     (фамилия, имя, отчество)

 

17.05.2016

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

Управлением Федеральной  службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантных  должностей:

специалиста-эксперта отдела нормирования и государственной

экологической экспертизы - (1 вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса признана

 

Терешкина Ирина Александровна

 

04.05.2016

 ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

Управлением Федеральной  службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантных  должностей:

ведущего специалиста-эксперта отдела правового и кадрового обеспечения - (1 вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса признана

Щеглова Софья Петровна

                                                     

 

ведущего специалиста-эксперта отдела нормирования и  государственной экологической экспертизы – (1 вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признана

Грозина Наталья Олеговна

                                    

 

28.04.2016

 

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

 

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Ведущий специалист-эксперт отдела экологического надзора – 2 вакансии;

Ведущий специалист-эксперт информационно-аналитического отдела – 1 вакансия.

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Направление подготовки на замещение вакантных должностей:

Направление подготовки на замещение вакантных должностей:

отдел экологического надзора – защита окружающей среды, экология и природопользование, геология.

   информационно-аналитический отдел – техническое, экономическое, аналитика.

    Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 201, телефон (3842) 757505.

            Начало приёма документов для участия в конкурсе с 28 апреля 2016 года окончание 18 мая 2016 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 19 мая 2016 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

 

21.04.2016

Информация

о результатах конкурса

Управлением Федеральной  службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантных  должностей:

заместителя начальника отдела нормирования

государственной экологической экспертизы - (1 вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса признана

Чернятьева Вера Борисовна

                                                            

ведущего специалиста-эксперта информационно-аналитического

отдела – (1 вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признана

Иванова Мария Александровна

                                                         

 

15.04.2016

 

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Ведущий специалист-эксперт отдела экологического надзора – 1 вакансия;

Ведущий специалист-эксперт отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – 1 вакансия;

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Направление подготовки на замещение вакантных должностей:

отдел экологического надзора – защита окружающей среды, экология и природопользование, геология.

отдел экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – экономика.

    Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 201, телефон (3842) 757505.

            Начало приёма документов для участия в конкурсе с 15 апреля 2016 года окончание 06 мая 2016 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 10 мая 2016 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

 

 

08.04.2016                                                                           

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

 

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Специалист-эксперт отдела нормирования и государственной экологической экспертизы – 1 вакансия;

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Направление подготовки на замещение вакантных должностей:

отдел нормирования и государственной экологической экспертизы - природообустройство, защита окружающей среды, экология и природопользование, биоэкология, химия.

    Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 201, телефон (3842) 757505.

            Начало приёма документов для участия в конкурсе с 08 апреля 2016 года окончание 28 апреля 2016 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 29 апреля 2016 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

 

21.03.2016

ИНФОРМАЦИЯ

 

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

 

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Ведущий специалист-эксперт отдела нормирования и государственной экологической экспертизы – 1 вакансия;

Ведущий специалист-эксперт отдела правового и кадрового обеспечения – 1 вакансия.

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Направление подготовки на замещение вакантных должностей:

отдел нормирования и государственной экологической экспертизы - природообустройство, защита окружающей среды, экология и природопользование, биоэкология.

   отдел правового и кадрового обеспечения – юриспруденция.

    Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 201, телефон (3842) 757505.

            Начало приёма документов для участия в конкурсе с 21 марта 2016 года окончание 11 апреля 2016 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 12 апреля 2016 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

 

 

 

11.03.2016

 

Информация

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

 

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Заместитель начальника отдела нормирования и государственной экологической экспертизы – 1 вакансия;

Ведущий специалист-эксперт информационно-аналитического отдела – 1 вакансия.

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Направление подготовки на замещение вакантных должностей:

отдел нормирования и государственной экологической экспертизы - природообустройство, защита окружающей среды, экология и природопользование, биоэкология.

   информационно-аналитический отдел – техническое, математическое, экономическое, информатика.

    Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 201, телефон (3842) 757505.

            Начало приёма документов для участия в конкурсе с 11 марта 2016 года окончание 31 марта 2016 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 01 апреля 2016 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

 

                                                     

03.03.2016

Информация

о результатх конкурса

Управлением Федеральной  службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантной  должности:

Специалиста-эксперта отдела экологического надзора - (1 вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса признана

Титова Алина Сергеевна

                                                      

 

21.01.2016

Информация

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

 

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Специалист-эксперт отдела экологического надзора – 1 вакансия.

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Требования по направлению подготовки на замещение вакантной должности:

   отдел экологического надзора – природообустройство и защита окружающей среды, экология и природопользование, биоэкология, геоэкология.

    Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 201, телефон (3842) 757505.

Начало приёма документов для участия в конкурсе с 21 января 2016 года окончание 10 февраля 2016 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 11 февраля 2016 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

 

 

18.01.2016

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

Управлением Федеральной  службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантной  должности:

заместителя начальника отдела экологического надзора - (1 вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса признана

Леднева Анастасия Сергеевна

                           

                                

12.01.2016

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

Управлением Федеральной  службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантной  должности:

старшего специалиста 3 разряда информационно-аналитического отдела - (1 вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса признана

Миниахметова Ксения Сергеевна

                                                            

 

30.12.2016

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

Управлением Федеральной  службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантных  должностей:

ведущего специалиста-эксперта отдела нормирования и государственной экологической экспертизы - (1 вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса признана

Милохова Надежда Васильевна

специалиста-эксперта отдела экологического надзора – (1 вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур

Победителя нет

 

 

 

08.12.2015

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

заместитель начальника отдела экологического надзора – 1 вакансия.

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Требования по направлению подготовки на замещение вакантной должности:

   отдела экологического надзора – природообустройство и защита окружающей среды, экология и природопользование, биоэкология, геоэкология.

    Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 201, телефон (3842) 361928.

            Начало приёма документов для участия в конкурсе с 08 декабря 2015 года окончание 28 декабря 2015 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 29 декабря 2015 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

 

 

03.12.2015

 

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Старший специалист 3 разряда информационно-аналитического отдела – 1 вакансия.

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Требования по направлению подготовки на замещение вакантной должности:

   информационно-аналитического отдела – природообустройство и защита окружающей среды, экология и природопользование, биоэкология, геоэкология, архивное дело, документоведение.

    Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 201, телефон (3842) 361928.

            Начало приёма документов для участия в конкурсе с 03 декабря 2015 года окончание 23 декабря 2015 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 24 декабря 2015 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

27.11.2015

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

Управлением Федеральной  службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантной  должности:

- ведущего специалиста-эксперта отдела нормирования и государственной экологической экспертизы – (1вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признана

Щеглова Софья Петровна

17.11.2015
 

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

 

Управлением Федеральной  службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантных  должностей:

- главного специалиста-эксперта отдела экологического надзора - (1 вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса признан

Кондратенко Алексей Михайлович

ведущего специалиста-эксперта отдела экологического надзора – (2 вакансии)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса признана

Иванова София Романовна

- специалиста-эксперта отдела экологического надзора – (1вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур

победителя нет

- специалиста-эксперта отдела нормирования и государственной экологической экспертизы – (1вакансия)

 

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признана

Лобачева Кристина Тимуровна

                                               

16.11.2015

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Ведущий специалист-эксперт отдела экологического надзора – 2 вакансии.

Ведущий специалист-эксперт отдела нормирования и государственной экологической экспертизы – 1 вакансия

Специалист-эксперт отдела экологического надзора – 1 вакансия.

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Требования по направлению подготовки на замещение вакантной должности:

   отдела экологического надзора – природообустройство и защита окружающей среды, экология и природопользование, биоэкология, геоэкология.

   отдела нормирования и государственной экологической экспертизы – природообустройство, и защита окружающей среды, экология и природопользование, биоэкология, геоэкология.

    Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 201, телефон (3842) 361928.

Начало приёма документов для участия в конкурсе с 16 ноября 2015 года окончание 07 декабря 2015 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 08 декабря 2015 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

20.10.2015

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

 

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Ведущий специалист-эксперт отдела нормирования и государственной экологической экспертизы – 1 вакансия

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Требования по направлению подготовки на замещение вакантной должности:

   отдела нормирования и государственной экологической экспертизы – природообустройство, и защита окружающей среды, экология и природопользование, биоэкология, геоэкология.

    Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 103, телефон (3842) 361928.

            Начало приёма документов для участия в конкурсе с 20 октября 2015 года окончание 10 ноября 2015 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 11 ноября 2015 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

05.10.2015

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Главный специалист-эксперт отдела экологического надзора – 1 вакансия.

Ведущий специалист-эксперт отдела экологического надзора – 2 вакансии.

Специалист-эксперт отдела экологического надзора – 1 вакансия.

Специалист-эксперт отдела нормирования и государственной экологической экспертизы – 1 вакансия

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Требования по направлению подготовки на замещение вакантной должности:

- отдела экологического надзора – природообустройство и защита окружающей среды, экология и природопользование, биоэкология, геоэкология.

- отдела нормирования и государственной экологической экспертизы – природообустройство, и защита окружающей среды, экология и природопользование, биоэкология, геоэкология.

Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 103, телефон (3842) 361928.

Начало приёма документов для участия в конкурсе с 05 октября 2015 года окончание 26 октября 2015 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 27 октября 2015 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

30.09.2015

 

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

Управлением Федеральной  службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантных  должностей:

- заместителя начальника отдела нормирования и государственной экологической экспертизы - (1 вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса признана

Мурашкина Татьяна Вениаминовна

ведущего специалиста-эксперта отдела экологического надзора – (1 вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса признана

Леднева Анастасия Сергеевна

- специалиста-эксперта отдела экологического надзора – (1вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признана

Стеклова Анна Владимировна

28.08.2015

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

Управлением Федеральной службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантных должностей:

- заместителя начальника отдела нормирования и государственной экологической экспертизы - (1 вакансия)

Конкурс не состоялся

- специалиста-эксперта отдела экологического надзора– (1 вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса признан

Брызгалов Леонид Павлович

- старшего специалиста 1 разряда информационно-аналитического отдела – (1 вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признана

Антонова Татьяна Владимировна

- старшего специалиста 3 разряда отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – (1 вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признан

Красильников Валентин Евгеньевич

19.08.2015 

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Заместитель начальника отдела нормирования и государственной экологической экспертизы - 1 вакансия.

Ведущий специалист-эксперт отдела экологического надзора – 1 вакансия.

Специалист-эксперт отдела экологического надзора – 1 вакансия.

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Требования по направлению подготовки на замещение вакантной должности:

  отдела экологического надзора – природообустройство и защита окружающей среды, экология и природопользование, биоэкология, геоэкология.

    Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 103, телефон (3842) 361928.

Начало приёма документов для участия в конкурсе с 19 августа 2015 года окончание 08 сентября 2015 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 09 сентября 2015 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

21.07.2015

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Заместитель начальника отдела нормирования и государственной экологической экспертизы – 1 вакансия.

Специалист-эксперт отдела экологического надзора – 1 вакансия.

Старший специалист 1 разряда информационно-аналитического отдела – 1 вакансия.

Старший специалист-эксперт отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – 1 вакансия.

К претендентам на замещение указанных должностей предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Требования по направлению подготовки на замещение вакантной должности:

Отдела нормирования и государственной экологической экспертизы - природообустройство и защита окружающей среды, экология и природопользование, биоэкология, геоэкология.

Отдела экологического надзора – природообустройство и защита окружающей среды, экология и природопользование, биоэкология, геоэкология.

Отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – экономика и управление, финансы и кредит, бухгалтерский учет.

Информационно-аналитического отдела – делопроизводство, биология, экология и природопользование.

Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 103, телефон (3842) 361928.

Начало приёма документов для участия в конкурсе с 21 июля 2015 года окончание 10 августа 2015 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 11 августа 2015 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается вписьменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

 

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

17.07.2015

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

Управлением Федеральной  службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантных  должностей

- специалиста-эксперта отдела геологического надзора и охраны недр - (1 вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признана

Евтушенко Оксана Владимировна

- специалиста-эксперта отдела экологического надзора– (3 вакансии)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителями конкурса признаны

Попова Александра Владимировна, Агеева Анастасия Анатольевна

- заместителя начальника отдела экологического надзора

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признана

Савостьянова Ольга Николаевна

- Ведущего специалиста-эксперта отдела экологического надзора - (1 вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признана

Алешина Кристина Тимуровна

- Старшего специалиста 3 разряда отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – (1 вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признана

 

Нет победителя

05.06.2015

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

Заместитель начальника отдела экологического надзора – 1 вакансия.

Ведущий специалист-эксперт отдела экологического надзора – 1 вакансия.

Специалист-эксперт отдела геологического надзора и охраны недр – 1 вакансия.

Специалист-эксперт отдела экологического надзора – 3 вакансии.

Старший специалист-эксперт отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – 1 вакансия.

К претендентам на замещение указанных должностей предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Требования по направлению подготовки на замещение вакантной должности:

Отдела геологического надзора и охраны недр – геология, разведка и разработка полезных ископаемых.

Отдела экологического надзора – природообустройство и защита окружающей среды, экология и природопользование, биоэкология, геоэкология.

Отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – экономика и управление.

Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 103, телефон (3842) 361928.

Начало приёма документов для участия в конкурсе с 05 июня 2015 года окончание 26 июня 2015 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 29 июня 2015 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.


25.05.2015

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

Управлением Федеральной службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантных должностей:

ведущего специалиста-эксперта отдела геологического надзора и охраны недр - (2 вакансии)

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признаны:

Бикметов Дмитрий Рашитович, Новожонов Вячеслав Валерьевич

главного специалиста-эксперта отдела экологического надзора– (2 вакансии)

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признаны

Колчева Нина Сергеевна, Нисковская Елизавета Валерьевна

заместителя начальника отдела экологического надзора– (1 вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признан:

Нет победителя

ведущего специалиста-эксперта отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – (1 вакансия)

 

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признана:

Луценко Олеся Владимировна

специалиста-эксперта отдела экологического надзора- (2 вакансии)

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признаны:

 

Тарасова Дарья Николаевна, Леднева Анастасия Сергеевна

 

10.04.2015

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

 

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Ведущий специалист-эксперт отдела геологического надзора и охраны недр – 2 вакансии.

Заместитель начальника отдела экологического надзора – 1 вакансия.

Главный специалист-эксперт отдела экологического надзора – 2 вакансии.

Специалист-эксперт отдела экологического надзора – 2 вакансии.

Ведущий специалист-эксперт отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственной деятельности – 1 вакансия.

К претендентам на замещение указанных должностей предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Требования по направлению подготовки на замещение вакантной должности:

           Отдела геологического надзора и охраны недр – геология, разведка и разработка полезных ископаемых. 

  Отдела экологического надзора – природообустройство и защита окружающей среды, экология и природопользование, биоэкология, геоэкология.

  Отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – экономика и управление.

  Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 103, телефон (3842) 361928.

               Начало приёма документов для участия в конкурсе с 10 апреля 2015 года окончание 30 апреля 2015 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 5 мая 2015 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.


07.04.2015

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

Управлением Федеральной службой по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантных должностей:

- специалиста-эксперта отдела нормирования и государственной экологической экспертизы - (1 вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признана:

Куропятник Ксения Николаевна

старшего специалиста 3 разряда отдела нормирования и государственной экологической экспертизы – (1 вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признана:

Садовикова Оксана Владимировна

ведущего специалиста – эксперта отдела геологического надзора и охраны недр –(2 вакансии)

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признана:

Алехина Ксения Владимировна

ведущего специалиста-эксперта отдела экологического надзора– (1 вакансия)

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признана:

Гладышева Екатерина Игоревна

- специалиста-эксперта отдела экологического надзора - (2 вакансии)

В результате оценки кандидатов на основании  представленных  ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признан:

Нет победителя


25.02.2015

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

- Ведущего специалиста-эксперта отдела геологического надзора и охраны недр – 2 вакансии.

- Заместителя начальника отдела экологического надзора – 1 вакансия.

- Ведущего специалиста-эксперта отдела экологического надзора – 1 вакансия.

- Специалиста-эксперта отдела экологического надзора – 2 вакансии.

- Старшего специалиста 3 разряда отдела нормирования и государственной экологической экспертизы – 1 вакансия.

К претендентам на замещение указанных должностей предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Требования по направлению подготовки на замещение вакантной должности:

Отдела геологического надзора и охраны недр – геология, разведка и разработка полезных ископаемых.

Отдела экологического надзора – природообустройство, и защита окружающей среды, экология и природопользование, биоэкология, геоэкология.

Отдела нормирования и государственной экологической экспертизы – природообустройство, и защита окружающей среды, экология и природопользование, биоэкология, геоэкология.

Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 103, телефон (3842) 361928.

Начало приёма документов для участия в конкурсе с 25 февраля 2015 года окончание 18 марта 2015 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 19 марта 2015 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.


25.02.2015

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

Управлением Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантной должности:

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признан:

- Старшего специалиста 3 разряда отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения -1 вакансия.

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признана:

Алексеева Юлия Владимировна

- Специалиста-эксперта отдела геологического надзора и охраны недр – 1 вакансия.

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признан:

Бикметов Дмитрий Рашитович

- Специалиста-эксперта отдела надзора за водными и земельными ресурсами, в сфере охоты, за особо охраняемыми природными территориями - 1 вакансия.

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признана:

Колчева Нина Сергеевна

- Главного специалиста-эксперта отдела надзора за водными и земельными ресурсами, в сфере охоты, за особо охраняемыми природными территориями - 1 вакансия.

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признан:

Беленков Кирилл Борисович

- Главного специалиста-эксперта отдела экологического надзора – 1 вакансия.

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признан:

Зубаиров Рустам Салихович

- Ведущего специалиста-эксперта отдела нормирования и государственной экологической экспертизы – 1 вакансия.

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признана:

Сизикова Ольга Андреевна


12.01.2015

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы

в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

Старшего специалиста 3 разряда отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения -1 вакансия.

Специалиста-эксперта отдела геологического надзора и охраны недр – 1 вакансия.

Специалиста-эксперта отдела надзора за водными и земельными ресурсами, в сфере охоты, за особо охраняемыми природными территориями - 1 вакансия.

Специалиста-эксперта отдела надзора за водными и земельными ресурсами, в сфере охоты, за особо охраняемыми природными территориями -  1 вакансия.

Главного специалиста-эксперта отдела экологического надзора – 1 вакансия.

Ведущего специалиста-эксперта отдела нормирования и государственной экологической экспертизы – 1 вакансия.

К претендентам на замещение указанных должностей предъявляются следующие требования: владение государственным языком Российской Федерации, российское гражданство, наличие высшего образования в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, без предъявления требований к стажу.

Требования по направлению подготовки на замещение вакантной должности:

Отдела экономики, бухгалтерского учета и административно-хозяйственного обеспечения – экономика и управление.

Отдела геологического надзора и охраны недр – геология, разведка и разработка полезных ископаемых.

Отдела надзора за водными и земельными ресурсами, в сфере охоты, за особо охраняемыми природными территориями – землеустройство, воспроизводство и переработка лесных ресурсов, природообустройство, и защита окружающей среды.

Отдела экологического надзора – природообустройство, и защита окружающей среды, Экология и природопользование, биоэкология, геоэкология.

Ведущего специалиста-эксперта отдела нормирования и государственной экологической экспертизы – природообустройство, и защита окружающей среды, экология и природопользование, биоэкология, геоэкология.

Кроме указанных выше, предъявляются следующие требования к уровню профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

- знания: Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов по вопросам природоохранной деятельности; Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти; нормативной базы соответствующей сферы деятельности, осуществляемой в пределах своих должностных обязанностей и полномочий; порядка работы со служебной информацией; аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

- навыки: работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами; организации и планирования выполнения порученных заданий; анализа статистических и отчетных данных; умения избегать конфликтных ситуаций; эффективной организации работы; работы в конкретной сфере деятельности; исполнительской дисциплины; работы в коллективе; подготовки делового письма; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовкой презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 103, телефон (3842) 361928.

Начало приёма документов для участия в конкурсе с 12 января 2015 года окончание 02 февраля 2015 года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения первого этапа конкурса 03 февраля 2015 года в 10-00 часов, о результатах которого претендентам сообщается в письменной форме.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

личное заявление;

собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2006 года   № 667-р с изменениями от 16 октября 2007 года, с приложением фотографии;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению, по форме № 001-ГС/у, утвержденной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н;

иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая  индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.


18.12.2014

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

Управлением Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантной должности:

специалиста-эксперта отдела экологического надзора – 1 вакансия

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признана:

Гладышева Екатерина Игоревна

 


12.12.2014

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

Управлением Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявлен конкурс на замещение вакантных должностей:

- главного специалиста-эксперта отдела экологического надзора - 1 вакансия;

- специалиста-эксперта отдела геологического надзора и охраны недр – 1 вакансия.

В связи с отсутствием граждан, изъявивших желание участвовать в конкурсе, на замещение вакантных должностей, конкурс признан несостоявшимся.

 


02.12.2014

ИНФОРМАЦИЯ

о результатах конкурса

Управлением Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области проведен конкурс на замещение вакантной должности:

Ведущего специалиста-эксперта отдела надзора за водными и земельными ресурсами, в сфере охоты, за особо охраняемыми природными территориями – 1 вакансия

В результате оценки кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур победителем конкурса признан:

Беленков Кирилл Борисович


ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение

вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области

Управление Федеральной службы по надзору в сфере природопользования (Росприроднадзора) по Кемеровской области объявляет конкурс на замещение вакантных должностей:

- главного специалиста-эксперта отдела экологического надзора - 1 вакансия;

- специалиста-эксперта отдела геологического надзора и охраны недр – 1 вакансия.

Главный специалист–эксперт- высшее образование по специальностям, соответствующим должностному регламенту, а также функциям и конкретным задачам, возложенным на Управление Росприроднадзора по Кемеровской области, профессиональные знания и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей, без предъявления требований к стажу.

Специалист–эксперт- высшее образование по специальностям, соответствующим должностному регламенту, а также функциям и конкретным задачам, возложенным на Управление Росприроднадзора по Кемеровской области, профессиональные знания и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей, без предъявления требований к стажу.

Приём документов осуществляется по адресу: 650000, г. Кемерово, ул. Ноградская, д. 19А, кабинет № 103, телефон (3842) 361928.

Начало приёма документов для участия в конкурсе с 11 ноября 2014 года окончание 01 декабря 2014 года. года. Документы принимаются ежедневно с 10-00 до 17-00, в пятницу c 10-00 до 14-00, кроме выходных (суббота, воскресенье) и праздничных дней.

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

  • личное заявление;
  • собственноручно заполненная и подписанная анкета с приложением фотографии;
  • копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
  • документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую деятельность, копии документов, о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина представляются копии документов о дополнительном профессиональном образовании, присвоении учёной степени и  учёного звания, заверенные  нотариально либо  кадровыми службами по месту работы (службы);
  • документы об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или её прохождению (заключения согласно  приложения  № 3 к приказу Министерства здравоохранения и социального развития  Российской Федерации от 14.12.2009 г. № 984-н,выданные медицинскими учреждениями);
  • копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
  • копия свидетельства о постановке на учёт физического лица в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
  • сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, на гражданина и членов своей семьи;
  • иные документы, предусмотренные законодательством Российской Федерации.

Условия проведения конкурса:

Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Управлении Росприроднадзора по Кемеровской области заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Управления оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе.

Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Заседание комиссии проводится по необходимости при наличии не менее двух кандидатов на вакантную должность.

На втором этапе конкурса конкурсная комиссии оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование на замещение которой претендуют кандидаты.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в таком назначении.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.